Je manažment umením alebo vedou? Musí to byť oboje, aby prispel k generovaniu zisku a rozvoju spoločnosti? Dokončenie konkrétnych úloh vo firme vykonávajú menšie systémy pôsobiace v rámci spoločnosti. Jedným z nich je oblasť manažmentu, ktorá otvára možnosť pre stále efektívnejšie plnenie cieľov. Byť dobrým v manažmente si vyžaduje nielen vhodné vedomosti, roky praxe, ale aj otvorenú myseľ, schopnú kreatívneho vytvárania. Takže, je manažment: umenie alebo veda, alebo možno oboje?
Je manažment umením alebo vedou? Obsah:
- Manažment ako umenie
- Manažment ako veda
- Je manažment umením alebo vedou?
- Manažment ako umenie a veda súčasne
- Často kladené otázky. Otázky a odpovede
Manažment ako umenie
Podrobnejší pohľad na definíciu umenia. Umenie, podľa encyklopedických definícií, je určitá schopnosť a zručnosť vytvoriť dielo pomocou jedinečnej alebo špeciálnej individuálnej vynaliezavosti.
Manažovať podnik alebo aspoň skupinu ľudí pracujúcich v rámci určitej entity si vyžaduje odborné vedomosti, zručnosti a talent byť manažérom. V tomto zmysle môže byť manažment chápaný ako umenie. Riadenie tímu si vyžaduje kombináciu nadobudnutých zručností s osobnými predispozíciami.
Aj ten najjasnejší myseľ, ktorá nadobudla veľké množstvo vedomostí o vedení tímu, nebude efektívne fungovať, ak nie je nadaná na vedenie skupiny ľudí. Manažment bude umením významne podobným umeniu predvídania alebo organizovania, nie umeniu v jeho kultúrnom kontexte ako hudba alebo film.
Umenie manažmentu je tiež vrodená zručnosť
Schopnosť efektívne manažovať je preto mnohostranná, rôznorodá sada kvalít kombinovaných do koherentného celku. Osoba, ktorá nemá talent na spev, sa nikdy nestane dobrým spevákom. Rovnako, v kontexte stať sa manažérom, nie každý bude úspešný.
Ale pomáha to pri odpovedaní na hlavnú otázku: Je manažment umením alebo vedou?
Manažment ako umenie je schopnosť potešiť, dojať alebo vyvolať iné emócie na základe reprodukcie reality.
Manažér musí mať technické, sociálne, koncepčné, komunikačné, rozhodovacie a organizačné zručnosti. To si od neho vyžaduje nielen rozsiahle vedomosti, ale aj talent, definovaný ako umenie.
Manažment ako veda
Ako je manažment podobný vede? Veda je veľmi široký pojem, rôzne definovaný v kontexte zdrojov. Podľa encyklopédie je to súbor ľudských vedomostí, súbor systematických pohľadov alebo disciplína týkajúca sa konkrétnej oblasti vedomostí.
Manažment v tomto kontexte môže byť kombinovaný s vedou: tým viac, že je predmetom nielen vedeckých debát, ale aj samostatnou oblasťou vysokoškolského vzdelávania. Manažment ako veda plní svoje definujúce predpoklady odkazovaním na samotný proces rozhodovania.
V tomto zmysle je manažment holistický proces orientovaný na postupné rozširovanie vedomostí, založený na pozorovaní a analýze (vedecké metódy) prostredníctvom akumulácie skúseností.
Je byť manažérom ako byť vedcom?
Osoba, ktorá riadi podnik, sa stáva nielen reproduktorom už nadobudnutých vedomostí, ale aj jeho pôvodným tvorcom. Dnešní manažéri nastavujú trendy, formulujú nové závery, zlepšujú existujúce manažérske systémy. Inovatívny manažment môže byť dynamický, potom sa mení v závislosti od okolností a podmienok.
Tradične chápaný manažment je na druhej strane charakterizovaný silným teoretickým základom a preto má viac vlastností vedy ako umenia. Spolieha sa na nahromadené vedomosti, organizačné siete, ekonomické stratégie alebo manažérske modely.
Vedeckú povahu manažmentu možno pozorovať v kontexte plánovania technologických systémov, napr. v stavebníctve.
Je manažment umením alebo vedou?
Dedičstvo vedy je základom manažmentu. V manažérskych vedách sa ochotne využívajú úspechy celkového vedeckého dedičstva. Vyťažené vedomosti sa používajú na vytváranie modelov v kontexte produkcie manažérskych systémov s praktickými charakteristikami. Manažérske modely sú založené na konceptoch a paradigmoch, ktoré ich priamo spájajú s vedou.
To, na druhej strane, dokazuje, že manažment je predovšetkým vedou, pretože nepochybne ťaží z jej úspechov. Podľa mnohých vedcov sa manažment nemôže nazývať umením. Ale je to jediný správny prístup? Je manažment umením alebo vedou?
Manažment ako umenie a veda súčasne
Dobrý manažér musí byť vizionár, mať cit a disponovať vrodenými vodcovskými schopnosťami. Je ťažké si predstaviť manažment ako umenie pri vytváraní modelov krízového manažmentu alebo pri tvorbe plánov bývania. Avšak manažment je taká široká oblasť vedomostí, že sa ľahko môže pripísať charakteristikám umenia. Hovoríme predovšetkým o situáciách spojených s riadením spoločnosti.
To dokazuje, že manažment ako veda a manažment ako umenie môžu ísť ruka v ruke, bez toho, aby sa navzájom vylučovali. Základom je však veda, t.j. systematizované teoretické vedomosti, bez ktorých nie je možné dosiahnuť úspech v manažmente.
Dúfame, že otázka: “Je manažment umením alebo vedou?” bola zodpovedaná čo najpodrobnejšie. Máte vlastné myšlienky na túto tému? Ak áno, dajte nám vedieť v sekcii komentárov nižšie.
Chcete zostať v kontakte s naším obsahom? Pridajte sa k našej Facebook komunite
Andy Nichols
Riešiteľ problémov s 5 rôznymi diplomami a nekonečnými rezervami motivácie. To z neho robí dokonalého majiteľa firmy a manažéra. Pri hľadaní zamestnancov a partnerov si najviac cení otvorenosť a zvedavosť voči svetu.
The most important questions
-
Čo je manažment?
Manažment je jedným z subsystémov fungovania podniku. Je to súbor činností, rozhodnutí, príkazov, procesov, ktorých aplikácia má zabezpečiť dosiahnutie cieľov stanovených spoločnosťou.
-
Prečo môže byť manažment definovaný ako umenie?
Efektívne riadenie skupiny ľudí si vyžaduje personalizované osobné zručnosti, ktoré nie je vždy možné získať. Z tohto dôvodu môže byť riadenie umením kombinovať rôzne zručnosti, ktoré nie každý dokáže uviesť do praxe.
-
Prečo sú akademici neochotní nazývať manažment umením?
Viaceré matematické, počítačové a analytické modely používané v manažmente, alebo vychádzajúce z izolovaných vedeckých teórií, robia z manažmentu skôr vedu ako umenie. Zástancovia tohto názoru zdôrazňujú, že v súčasnosti vďaka dosiahnutiam vedy, ako je umelá inteligencia, sa „umelecká“ časť zmenšila.