Top 6 systémov na sledovanie náboru (ATS) v roku 2022

Špecializované systémy na sledovanie náboru zaručujú zlepšenie celého náborového procesu, úspory pre rozpočet spoločnosti, ako aj efektívne identifikovanie najvhodnejších kandidátov. V nasledujúcom článku predstavíme 6 príkladov náborových systémov, vďaka ktorým vytvoríte kompaktný a funkčný tím zamestnancov.

Systémy na sledovanie náboru – obsah:

1. Smart Recruiters
2. Greenhouse Recruiting
3. Jazz HR
4. ICIMS
5. Firmbee
6. ZOHO Recruit
7. Zhrnutie
8. Pozrite si naše video o HR softvéri

Smart Recruiters

Názov prvého nástroja dokonale ilustruje jeho povahu. Smart Recruiters uľahčuje prácu HR manažérom a robí ju intuitívnejšou. Softvér ich prevedie všetkými fázami náborového procesu. Vďaka Smart Recruiters môžu spoločnosti prilákať svojich potenciálnych kandidátov, nech sú kdekoľvek, prostredníctvom napr. sociálnych odporúčaní, kampaní, komunít a reklamy.

Softvér uľahčuje komunikáciu medzi náborovými subjektmi a pomáha organizovať a plánovať budúce pracovné pohovory. Smart Recruiters umožňuje spoločnostiam spravovať všetky súhlasy a dokumenty, zlepšiť proces onboardingu a pripraviť plán zamestnania. Smart Recruiters je komplexný nástroj pre stredné a veľké podniky, ktorý splní všetky ich náborové potreby.

Greenhouse Recruiting

Greenhouse Recruiting je ďalší návrh, ktorý zabezpečuje optimalizáciu každej fázy náborového procesu. Odborníci z Greenhouse Recruiting vytvorili riešenie prispôsobené súčasným potrebám HR oddelenia.

Systém vytvára priaznivé podmienky pre všetky strany procesu, čo je obrovská výhoda. Stojí za to venovať pozornosť faktu, že ponúkaný softvér nielenže umožňuje prilákať nové talenty, ale aj sa stará o súčasný tím. Takýto prístup zabezpečuje neustály prísun nových žiadostí a zvyšuje udržanie zamestnancov.

Greenhouse Recruiting zdôrazňuje veľký význam konečnej fázy, t.j. onboardingu. S správnou stratégiou sú noví zamestnanci nastavení na to, aby sa stali spokojnými a motivovanými členmi spoločnosti, pripravenými plniť svoje záväzky. Vďaka inovatívnej technológii sú úlohy onboardingu nastavené pre konkrétne role a tím je rýchlo integrovaný.

Jazz HR

Jazz HR je cloudové riešenie navrhnuté pre malé a stredné spoločnosti, ale môže podporiť aj väčšie organizácie. Je mimoriadne používateľsky prívetivé, cenovo dostupné a ľahko sa v ňom orientuje. Uchováva životopisy kandidátov, kontaktné údaje a aktuálny stav žiadosti na jednom mieste.

Tvorcovia ATS si dobre uvedomujú význam budovania silnej značky. Preto vďaka Jazz HR môžu spoločnosti personalizovať svoje kariérne stránky a vzdelávať potenciálnych kandidátov o svojej kultúre a hodnotách.

Jazz HR umožňuje náborárom využiť silu sociálnych médií na prilákanie nových kandidátov zdieľaním pracovných ponúk a vytváraním vlastných odkazov na pracovné ponuky na sledovanie zdrojov. Aplikácia im tiež umožňuje automatizovať a organizovať úlohy, napr. generovať personalizované ponukové listy s šablónami a posielať dokumenty na schválenie s elektronickým podpisom. Systém obsahuje funkcie na reportovanie, ktoré používateľom umožňujú spúšťať správy na hodnotenie a optimalizáciu náborového procesu.

ICIMS

Platforma ponúka služby pre komerčné subjekty a medzinárodné podniky. Poskytuje množstvo náborových nástrojov zlúčených do cloudového softvérového balíka. Obsahuje také produkty ako systém na sledovanie uchádzačov, nástroj na vytváranie kariérnych webových stránok, nástroj na video pohovory a nástroj na správu ponúk. Systém využíva umelú inteligenciu na vyhľadávanie najvhodnejších kandidátov na danú pozíciu, aby ušetril čas. Je to vysoko flexibilné riešenie, ktoré môže byť prispôsobené potrebám náborárov v rôznych odvetviach.

Firmbee

Firmbee je nástroj, ktorý má niekoľko užitočných funkcií, pokiaľ ide o vedenie podnikania. Jednou z nich je systém na sledovanie uchádzačov navrhnutý pre HR oddelenia. Funkcia ATS dostupná v Firmbee pomáha pri:

• vykonávaní celého náborového procesu
• plánovaní každej fázy náborového procesu
• udržiavaní štruktúrovanej databázy kandidátov
• sledovaní nákladov súvisiacich s náborovým procesom
• vydávaní faktúr

ZOHO Recruit

ZOHO Recruit je ďalší cloudový systém na sledovanie uchádzačov, ktorý urobí náborový proces bezproblémovým. Je špeciálne navrhnutý pre personálne agentúry, firemných HR a dočasnú pracovnú silu. Vďaka tomuto riešeniu budú náborári schopní prispôsobiť a automatizovať náborový proces od začiatku do konca. Pre ZOHO Recruit nie je k dispozícii bezplatný plán, ale všetky plány majú bezplatnú skúšobnú verziu.

Zhrnutie

Trh ponúka širokú škálu špecializovaného softvéru ATS. Každá z prezentovaných aplikácií má špecifický súbor funkcií, ktoré budú fungovať na konkrétnom pracovisku. Konečné rozhodnutie však patrí HR odborníkom, ktorí si vyberú systém, ktorý najlepšie vyhovuje ich potrebám.

Pozrite si naše video o HR softvéri:

Ak sa vám náš obsah páči, pridajte sa k našej komunite usilovných včiel na Facebooku a Twitteri.